Quatro em cada 10 LGBT+ já sofreram discriminação no trabalho

Quatro em cada dez pessoas LGBTQIAP+ relatam ter sofrido discriminação no ambiente de trabalho, de acordo com levantamento divulgado recentemente pelo LinkedIn, rede social voltada aos negócios. A porcentagem vem aumentando bastante em relação a levantamentos feitos em anos anteriores. O estudo mostra que 8 em cada 10 pessoas LGBTQIAP+, sentem-se confortáveis para compartilhar a identidade de gênero e a orientação sexual no ambiente de trabalho. Apesar disso, 43% dizem já ter sido vítimas de preconceito.

Esse tipo preconceito pode gerar diversos impactos na saúde mental da vítima, como transtornos depressivo e de ansiedade, ou até mesmo o burnout, segundo explicou o psicólogo Marcelo Guaraciaba, que falou sobre o assunto. De acordo com ele, exitem vários cenários que podem ser classificados como LGBTfobia no trabalho:

Clique e ouça Marcelo Guaraciaba 

O estudante Állefy Junio passou por esse tipo de preconceito ainda durante a entrevista para a vaga de emprego:

Clique e ouça Állefy Junio

Diante de tantos casos como o do entrevistado, o psicólogo Marcelo Guaraciaba acredita que é necessária uma conscientização por parte de colegas de trabalho e até dos chefes. Outra orientação importante é o investimento em prevenção contra a LGBTfobia partindo das próprias empresas:

Clique e ouça Marcelo Guaraciaba 

Ainda não existe uma lei trabalhista específica que aborda o direito de pessoas LGBTs ou a homofobia no ambiente de trabalho, porém existem leis mais abrangentes que garantem o direito da comunidade seja dentro ou fora do mercado de trabalho.

Por Sérgio Viana

Fotos: Arquivo Espacial FM