Saiba como identificar o assédio no ambiente de trabalho

A maioria de nós conhecemos alguém que sofre ou já sofreu assédio moral no trabalho. Essa é uma questão que tem sido muito discutida nos últimos dias.

Essas polêmicas envolvendo a relação de trabalho com empregador ganharam ainda mais notoriedade após o caso de exploração e de trabalho escravo das vinícolas no Rio Grande do Sul.

No caso do assédio, existem formas de identificar atitudes como: o ato de gritar, boatos ofensivos, criticar a vida particular, atribuir apelidos, entre outras.

Em conversa com o JC Notícias, o advogado Márcio Campos comenta que são várias as formas de se praticar e identificar o que é um assédio:

Entre as formas de se praticar o assédio no trabalho, e que atinge principalmente mulheres, se destaca o de conotação sexual:

A prática do assédio é considerada crime e o empregador pode ser denunciado nas esferas cível ou criminal. Para denúncias, o advogado orienta comunicar à ouvidoria da empresa e reunir, anotar, com detalhes as situações, além de listar testemunhas.

Por: Sérgio Pêgo

Fotos: Governo de MG/Rádio Espacial